21 ноября 2017
Может ли мужчина быть хорошей няней? Как они приходят в эту профессию? Что их в ней привлекает? Об этом журналисты специального проекта «Социальный навигатор» поговорили с нянями-мужчинами из Детского хосписа «Дом с маяком» Олегом Сидорковым и Дмитрием Ястребовым.
Работать няней в хосписе сложно не только физически, но и эмоционально, поэтому здесь случайных людей не бывает. Стать няней можно, только имея большое желание и мотивацию. Однако у каждого свой путь.
Об этой работе Олег Сидорков узнал от своей близкой знакомой, которая уже работала в Детском хосписе. Первые ее рассказы о детях, с которыми приходилось работать, вызывали у него шок. По словам Олега, это была какая-то другая сторона жизни, о которой, как признался он сам, никогда до этого не задумывался.
«Она рассказала мне о Детском хосписе, да и вообще о том, что существует такое место, что бывают такие дети с какими-то там трубками, торчащими из живота и шеи. Я тогда подумал: ничего себе! И ты работаешь с этими детьми? А что ты делаешь?» — рассказал Олег.
В то время Олег работал по своей специальности, психологом в компании. Работа ему не нравилась, так как ценности, которые главенствовали в фирме, сильно отличались от тех, к которым он стремился и воспитывал в себе. Олегу хотелось перемен.
Поэтому, когда знакомая предложила пойти работать в хоспис, он немного подумал и согласился. Олег понял, что это действительно важный и нужный шаг в его жизни, потому что работа в хосписе — это что-то стоящее, что-то настоящее и действительно приносит пользу.
Дмитрий Ястребов проделал более длинный путь. Сначала он служил в войсках противовоздушной обороны, два года по срочной и пять лет по контракту. Были 1990-е, у него родился ребенок, нужно было зарабатывать, поэтому ему пришлось уйти в ресторанный бизнес. По его словам, это был чисто меркантильный интерес.
Однако желание заработать сменилось на желание помогать. «Настало время отдавать. По жизни я получал очень много любви и мало ее отдавал. А тогда, видимо, настало то время», — рассказал Дмитрий.
Так он попал сначала в дом престарелых. После сокращения Дима устроился в хоспис для взрослых, а оттуда — в детский.
«Я даже не знаю, как объяснить, почему я вообще смог этим заниматься, наверное, я по жизни няня, и у меня это неплохо получается, ну и всякие философские вопросы, куда без них? «Подсел» на эту работу, на удовлетворение, которое от нее получаешь», — рассказал Дмитрий.
Перед тем как официально трудоустроиться на должность няни в Детский хоспис, кандидат должен месяц стажироваться, пройти испытательный срок. За это время он может понять, нужно ли все-таки ему это, готов ли он к такой работе. Так же и работодатель смотрит, насколько конкретный человек подходит для этой работы.
В один из первых визитов во время стажировки Олег вместе с другой няней пришел к довольно тяжелому ребенку, который не двигался, плохо слышал и плохо понимал происходящее вокруг.
«Она взаимодействовала с ним: они что-то делали, она читала ему сказки, ставила музыку слушать, и все это время держала его у себя на руках. Я смотрю на это и думаю — здорово! Через какое-то время и у меня появилось желание попробовать», — рассказал он.
Взять ребенка оказалось не так просто. Сначала голова падала, затем пришлось искать положение, чтобы и нога нормально легла, и так далее.
«В итоге сидим мы с ним, я, естественно, его придерживаю, чтобы он с меня никуда не свалился, и в какой-то момент я то ли поперхнулся, то ли кашлянул, в общем, получился такой горловой звук, и ребенок, который до этого не показывал никаких эмоций, улыбнулся. Няня заметила это и пошутила: «Ты, значит, только сел на него и уже начинаешь улыбаться, а со мной что? Несправедливо это!» — поделился воспоминаниями Олег.
Няни вдвоем стали думать, что это может быть, и довольно быстро поняли — причиной улыбки стала вибрация, которая возникла в теле во время такого звука. Ребенок ее почувствовал, и у него это вызвало ответную реакцию. Олег стал и дальше издавать подобные звуки, а ребенок не переставал улыбаться.
Дмитрию с его первой стажировкой, которую он проходил во взрослом хосписе, повезло меньше, на протяжении этого месяца он каждый день задавал себе вопрос: зачем я туда иду.
«Мне было и физически тяжело, и морально. Я никогда не сталкивался со смертью, с теми проблемами, которые есть у больных людей — пролежнями, распадами, какашками и так далее. Но было желание остаться. Первый московский хоспис — удивительное место, такой интенсивности жизни никогда не ощущал. И, конечно же, люди, это была любовь с первого взгляда, и я уже не мог не остаться», — рассказал он.
Дмитрий признался, что один раз ему было совсем сложно. Нужно было помочь человеку, который долгое время находился один дома без какого-либо ухода и не мог двигаться. «Когда он поступал в хоспис, его везли через ванну, то есть необходимо было сначала помыть. Тогда мне было очень плохо, когда снимал с него футболку, вместе с ней слезала и кожа. Впервые столкнулся с другой жизнью. Хотелось убежать и больше никогда не возвращаться, но передо мной лежал живой человек и я должен помыть его. Он умер через два часа после ванны, красивый, побритый, и хочется верить, что ему было хорошо. Да тяжело, но у меня есть внутреннее ощущение, что лучше меня никто эту работу не сделает», — признался нянь.
Работа няни Детского хосписа заключается в том, чтобы пять дней в неделю по восемь часов помогать семье с больным ребенком. Помимо ухода необходимо следить, чтобы ребенок проходил все назначенные ему медицинские процедуры. Каждый день разная семья.
Первое время работа проходит в присутствии родителей. Они рассказывают про ребенка, про то, как у них проходит день, как они живут, как они вообще взаимодействуют, что может и умеет ребенок. Няня постепенно подстраивается и начинает делать с ребенком, по сути, то же самое, что мама или папа.
Обычный день строится исходя из того, какие процедуры необходимо пройти. После можно делать все, что ребенок захочет, то есть это игры, занятия и все остальное.
По сути, няни помогают не только ребенку, но и родителям, у которых появляется время заняться какими-то своими делами.
«Часто бывает так, что родители все время сидят с ребенком и у них не остается времени на себя. Мы приходим, знакомимся, и постепенно появляется доверие, когда мама уже может оставить ребенка вместе с нами наедине и пойти сделать свои дела», — рассказал Олег.
Взаимоотношения с родителями — это отдельная тема в работе няни. Самое сложное — выстроить хорошие, нужные границы. «Важно, чтобы родители понимали, кто ты и зачем приходишь, почему 8 часов, что ты можешь делать, а что — нет», — пояснил Олег.
По его словам, это нужно и для того, чтобы не выгореть. Ведь няня — это в первую очередь работа. Если ее смешивать с личной жизнью, точнее, с жизнью после работы, это ни к чему хорошему не приведет. Поэтому необходимо делать максимум во время визита, чтобы после него не было чувства незавершенности.
«Коллеги из других отделов гордятся тем, что мы есть, — признались няни. — Да мы все друг другом гордимся».
Друзья тоже хорошо восприняли новую работу Олега и Дмитрия. Их подбадривают, ими гордятся, восхищаются и даже где-то героизируют их.
С родителями было сложнее. Например, мама Дмитрия считала, что это какой-то очередной бзик сына, что это протест. «На тот момент она не сталкивалась с подобным. Она не понимала, что это такое. Ей казалось, что это что-то страшное, грязное и связанное со смертью», — рассказал Дмитрий.
Но ему удалось изменить мнение мамы. Однажды ей пришлось приехать к нему в хоспис и увидеть, как и где он работает. Дмитрий воспользовался возможностью и провел небольшую экскурсию для мамы, это изменило отношение к призванию сына — она поняла, насколько работа важна и нужна.
Семья Олега восприняла новость спокойно. Точнее, как признался нянь, он выстроил взаимоотношения со своей семьей так, что любое его решение принимается таким, какое оно есть. И не важно, что это будет.
Однако самое главное в работе няни — это не похвала окружающих или родных и совсем не деньги. В этой профессии их, к сожалению, много не заработаешь.
«Я могу себе позволить работать нянем-мужчиной. Если бы у меня была семья и куча детей, то я бы не смог этим заниматься», — признался Дмитрий.
По словам Олега и Димы, самое главное в профессии няни — ориентироваться на желания ребенка, быть чутким ко всем членам семьи. Работа — погладить, обнять и принять.
«Мне нравится смотреть на людей, которым я помог. Например, помоешь его, намажешь маслами, которые в свое время привез из Индии, и видишь, как меняется человек, насколько ему легко становится. Пусть на короткое время, но он становится здоровым», — говорит Дима.
Детский хоспис «Дом с маяком» существует на благотворительные пожертвования тысяч людей. Хоспису крайне важна регулярная помощь, ведь работа в хосписе не останавливается ни на один день. И каждый из вас может помочь, отправив пожертвование любым из способов по ссылке http://mayak.help/help/
Оригинал материала на сайте «Социального навигатора» проекта МИА «Россия сегодня».
