В Детском хосписе «Дом с маяком» работают более 400 сотрудников. Мы уделяем большое внимание внутрикорпоративному обучению по паллиативной помощи и смежным темам.
Ищем активного, инициативного человека, который хочет развивать в «Доме с маяком» образовательное направление и развиваться сам.
Что нужно делать
- Организовывать внутреннее обучение: разрабатывать темы лекций и мастер-классов, составлять образовательный план, договариваться со спикерами.
- Договариваться о лекциях и мастер-классах с внешними спикерами, в том числе оформлять документы.
- Организовывать внутренние образовательные конференции на внешних площадках.
- Координировать слушателей во время обучения.
- Вести контроль за посещением лекций и составлять внутреннюю отчетность.
- Собирать и обрабатывать обратную связь по обучению.
- Работать с запросами на обучение и взаимодействовать со смежными отделами.
- Развивать проект «Школа родителей». Разрабатывать план обучения, создавать комьюнити.
Кого мы ищем
- человека с высшим образованием в гуманитарной сфере;
- большим преимуществом будет опыт работы в паллиативной помощи или в образовательных проектах, связанных с медициной;
- уверенного пользователя MS: Word, Power Point, Excel. Google-формы;
- важные менеджерские навыки: умение планировать, вести проекты от начала до конца, способность работать в режиме многозадачности; умение составлять и сопровождать договоры;
- важные профессиональные качества: системное мышление, самостоятельность в принятии решений; развитые коммуникативные навыки; стрессоустойчивость.
Мы предлагаем:
- работу в офисе (без удалённого и гибридного формата работы);
- пятидневную рабочую неделю (выходные: суббота, воскресенье);
- восьмичасовой рабочий день, перерыв на обед — один час;
- оформление по ТК РФ;
- заработную плату 80 000 рублей + премию 10 000 рублей;
- регулярное внутрикорпоративное обучение;
- офис рядом с м. «Новослободская».
Ждем резюме и сопроводительные письма на адрес: hr@mayak.help
